重工業に「男社会」イメージ破る動き 女性役員登用へ数値目標 – SankeiBiz

造船重機大手のＩＨＩは９日、これまでいなかった女性役員を２０１８年度までに１人以上にすることなどを盛り込んだ数値目標を発表した。川崎重工業も１５年度に女性の管理職を現在の２倍にする目標を掲げている。政府が女性支援の姿勢を打ち出す中、「男社会」のイメージが ...ＩＨＩ、５年以内に女性役員登用 管理職は７５人以上にMSN産経ニュースall 2 news articles »